久しぶりに、先生をお招きしてベトナムの方々の日本語講習会が
週末に開催されました。
今回は、新人の実習生4名とエンジニア1名の参加もあり
大勢の勉強会となりました。
何年か在留している方でまだまだ日本語を理解できない方もみえますが
今回は欠席の様ですね。
この様に忙しい週末を利用してなるべく業務に活かせる活動をしてきておりますが、
一人一人の理解度の差も感じるこの頃です。
長年在留していても上達が難しい。となると、やはり個人差が
あります。
状況を打破するにも一人一人の努力とやる気もありますし、
長年在留してなかなか日本語定着が難しい方には、少しずつでも
個人的な勉強の必要性も感じます。
仕事内でも日本語を教えていきながら、コミニケーションを大切に
更なるレベルアップを目指していきます。
お話が変わりますが・・・
今朝、エンジニアの奥さんが入社しました。
外国人の方々が入国する度にスタッフが入国の手続きに住む場所の確保と
忙しく対応して頂いております。
見えない所で沢山の力が動いている事も理解して、人手不足の解消ではなく、
きちんと育てて会社の力になれる人財に社員全員で育てていきましょう。